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En apoyo a las inconformidades que los trabajadores sindicalizados de la CROC en Jalisco han señalado por las reformas aplicadas a la Ley Federal del Trabajo; el Secretario General de la CROC en la entidad Lic. Antonio Álvarez Esparza informó en rueda de prensa, que a partir del día de ayer fueron interpuestos ante los Juzgados de Distrito correspondientes, los recursos de Amparo que les permitan mantener sus derechos laborales actuales.
En los Juzgados de Distrito, del uno al cinco, este martes fueron entregados más de 40 recursos, cumpliendo con todos los requisitos que la Ley de Amparo prevé, en espera de que sean admitidos durante el transcurso de esta semana; por lo que, el equipo jurídico de esta Federación, que está debidamente acreditado ante la instancia jurisdiccional, así como el Comité Directivo Estatal, quedaron instalados en sesión permanente.
Esta acción jurídica es defensa de la clase trabajadora, específicamente de los más de 200 mil agremiados en la CROC Jalisco, pero que de alcanzar la Jurisprudencia, está medida e reflejará en beneficio colectivo.
El Lic. Antonio Álvarez Esparza precisó que la Reforma Laboral, recientemente aplicada a la Ley Federal del Trabajo, lacera a los trabajadores en puntos importantes como son: la contratación por hora, la contratación por tiempo determinado, las facultades unilaterales para el despido, la contratación por agencias (Outsoursings); e invitó, el líder sindical a los trabajadores en general, a que acudan a esta central obrera ubicada en la calle de Medrano numero 205, del sector reforma de Guadalajara, e igual comunicarse al teléfono 36174358 en donde se proporcionará asesoría gratuita a quienes estén interesados sobre el particular.
Finalmente, el secretario general de la CROC en Jalisco, Lic. Antonio Álvarez Esparza, a pregunta directa de los medios de comunicación, acerca de la posible movilización o aplicación de otras medidas de presión; respondió que no se realizará absolutamente nada que no esté apegado a derecho, y que el equipo jurídico se ha mantenido trabajando con el objetivo de que el resultado que emitan los tribunales sean favorables y con ello se logre una jurisprudencia que si beneficie a los trabajadores de todo el país.
